招聘信息

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市场专员

(一)岗位职责:

1、关注市场动向和竞争对手情况,及时反馈相关信息;

2、负责所在城市市场调研,寻找合作客户,建立分销渠道;

3、负责市场的维护和开发,制定市场销售计划,合理策划和控制使用市场销售费用,并定期向市场开发部部长汇报;

3、负责项目谈判、跟踪和管理,款项的回收,与客户的沟通协调等;

4、负责编写工程项目商务计划书。

(二)任职资格:

1、专科以上学历,电力、市场营销相关专业;

2、电力、环保、农业等行业背景知识或工作经验者优先;

3、熟悉投资类项目的开发流程;

4、3年以上市场推广和运营经验,对产品销售或工程建设运维有深入了解。


项目管理部部长

(一)岗位职责:

1、贯彻执行国家有关法律、法规及公司各项规章制度,对本部门职责范围内的工作负全面责任并及时向公司领导汇报工作情况;

2、做好项目启动前的项目策划,推荐项目经理人选;参加工程项目招(投)标会议,参与建筑施工合同的起草,参与主要建筑材料及设备的考察、选型及监造;

3、负责监督项目部图纸会审,认真检查项目部图纸会审中图纸上所有的问题,提出修改方案,努力降低工程总体造价;

4、负责部门人员的调配,协同做好施工现场其他各项管理工作; 

5、负责组织公司工程质量验收与评定工作。负责监督项目部组织每月一次的工程质量、安全与文明施工大检查工作,严格执行各项管理制度,对违反规定的施工单位采取处罚措施; 

6、经常深入施工现场,及时掌握施工动态; 

7、严格审核施工单位上报的签证手续; 

8、协调各部门之间的关系,为项目部的工作顺利进行创造条件;

9、做好部门人员的技能培训计划并严格执行;

10、完成领导交办的其他事务性工作。

(二)任职资格:

1、大学本科及以上学历,机电或者建筑等专业的一级建造师任职资格;

2、8年以上工程项目管理或相关工作经验;曾从事工程项目建设工作5年以上并担任项目经理职务有三个以上的项目;

3、熟练掌握项目管理方面的技能和法律法规,组织沟通协调能力强;

4、了解成本控制的基本知识,能按照行业预算审核工程量和费用的合理性;

5、了解国家和行业的相关政策和法规;

6、掌握工程项目管理方面以及EPC总承包项目管理方面的规范和程序;

7、熟练使用办公软件(word、excel、ppt)和CAD等制图软件、进度控制软件;

8、普通话标准,较好的英语交流能力;

9、语言表达能力:能够准确、清晰地交流沟通;

10、逻辑处理能力:能够将各个项目的工作和存在问题处理的顺利有序;

11、独立工作能力强,能够独立完成公司项目管理方面出现的问题并及时汇报。


经营计划部部长

(一)岗位职责:

1.负责公司经营目标、预算、成本及经营风险控制的全过程管理;

2. 负责组织建立公司及下属子公司的经营目标和全面预算责任体系,组织编制程序性文件,制定相关工作流程和工作标准;

3. 负责组织编制公司及下属子公司的年度经营目标和年度预算;

4. 负责组织定期编制经营分析报告,评价分析经营目标及预算完成情况,提出调整建议,并对经营目标及预算完成情况提出考核意见;

5. 负责组织建立公司综合统计体系,制定综合统计的工作流程与工作标准,组织建立经营统计数据库;

6. 负责组织建立经营模型和经济评价模型,开展经营风险控制和经济评价工作;

7. 负责组织建立和完善公司项目开发、建设、生产运营成本监控预警机制及成本管理体系,并督导实施;

8. 负责组织公司及下属子公司成本控制目标的编制,对项目开发、建设、运营实施全过程的成本支出进行监督、控制、考评;

9. 负责组织收集、整理公司及各下属子公司相关成本信息,建立和维护成本信息库;

10. 参与授权体系下的合同评审;

11. 督导下属子公司项目目标执行过程成本控制与分析,并提出改进意见和要求;

12. 参与各阶段设计方案成果评审,从经营角度提出评审意见。

(二)任职资格

1. 本科及以上学历,经济或理工类专业;

2. 10年以上大(中)型企业工作经验;

3. 8年以上经营管理/技术经济专业经验;5年以上电力/电建/设计院行业经验;

4. 5年大(中)型企业部门级管理经验;

5. 精通项目目标管理、招投标管理、电厂生产管理、财务成本管理、合同管理、公司战略与风险管理等相关知识;

6. 掌握国家货币政策、财政政策、电力、外汇政策、产业政策等相关法律、法规;

7. 熟知公司企业文化、价值观和经营理念;

8. 精通企业经营管理各环节,有较强的数据分析能力和敏锐洞察力,熟练进行各种经营指标测算;

9. 精通项目目标成本测算,包括项目预算、工作量、所需人力/物力资源、时间及可能存在的风险等;

10. 精通目标设置、任务分解、时间管理、监督与指导、沟通与激励、绩效考核、培训开发的方法和技巧。


招标采购部部长

(一)岗位职责:

1. 认真执行公司物资管理工作制度,全面负责公司物资采购供应工作;

2. 组织领导招标采购部全体员工,共同完成部门行政事务管理、业务基础管理、物资采购管理、工程项目招标管理、物资核算等各项职能工作。全面完成公司物资采购及管理工作任务;

3. 建立完善公司物资采购和物流管理制度,组织贯彻实施;

4. 建立完善部门各类管理制度、工作程序、岗位职责、考核制度,建立合理有序高效的部门工作秩序,保证公司各项管理制度、目标方针、工作要求在本部门的贯彻实施;

5. 建立和协调国内外制造商、供应商及有关政府等部门的工作联系,组织、建立、完善公司物资采购网络;

6. 核准采购工作令、招标文件、物资采购合同、物资采购计划、采购资金投入计划;控制和审批费用报销及采购资金投入;

7. 负责本部门的岗位设置、人事安排、考核奖惩;根据公司年度经营指标,确定部门岗位职数,向公司人事部提交人员增减计划,员工培训计划,并组织实施。


(二)任职要求:

1.本科以上学历,电力、化工、环保类等相关专业;

2.5年以上电力、化工、环保类大型企业的采购管理经验;

3. 熟悉企业管理和项目管理知识;熟悉国家相关法律;

4. 掌握公司管理基本方法;

5. 了解财务、人力资源、合同管理等知识,熟练使用办公软件(word、excel、ppt);

6. 语言表达能力强,能够准确、快速的将希望表达的内容用文字表述出来,对文字描述很敏感;

7.人际关系良好,具备很强的责任感和事业心;较高的敏感度及一定的判断能力;

8.性格外向,有良好的职业道德和职业操守,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识。


水处理设计工程师

(一)岗位职责:

1、负责水处理处理项目的工艺研究与设计优化;

2、负责与用户交流;

3、负责水力计算、管道计算及设备选型;

4、负责设备管道布置图,提供设备及材料统计表;

5、负责土建条件图、自控条件的提资;

6、负责项目的现场安装指导及设备调试、工艺调试、工艺答疑和工艺培训工作。

(二)任职资格

1、教育要求:环境工程、污水处理等相关专业本科以上学历,4年以上污水处理行业工作经验;

2、熟悉各类污水特性,能够针对不同污水特点和处理要求设计出合理的工艺路线,熟练掌握各种水处理工艺的设计;

3、参与过3000m3/d以上有机类废水处理项目的工艺设计工作;

4、可以独立完成工艺流程确定、物料衡算和工艺计算、设备仪表选型;

5、熟练掌握OFFICE办公软件、AUTOCAD制图软件;

6、人品端正、责任心强、承压能力强、学习能力强、沟通能力强。


销售总监(有机肥)

(一)岗位职责:

1.负责销售部的日常管理,构建营销管理体系,建立健全管理制度和工作流程,并按规定对下级工作情况进行检查、督促、考核。

2.根据公司战略目标和年度经营计划,拟定营销策略和营销计划报公司批准后组织实施。

3.负责营销团队建设。包括销售人员招聘、业务培训、销售人员行为规范与考核、企业文化贯彻、制定激励机制,激发销售人员的工作积极性和创造性。

4.负责公司品牌形象建设。根据公司发展规划,制定和实施产品品牌宣传和推广计划。

5.负责销售合同的审核。

6.健全营销网络,不断开拓营销渠道,组织客户信用等级的评定,客户档案的建立、完善与管理。

7.负责销售部费用预算,合理控制业务费用的支出,费用单据的审核和广告宣传品的审批。

8.负责督促销售人员客情关系的维护,组织对重点新客户的开发和新产品的市场推广。

9.参加行业会议、会展,关注行业动态,收集产业政策,向公司提供差异化产品生产方案和建议,为公司发展决策提供参考依据。

10.根据市场变化,适时提出产、销、存调整建议,保证企业资金的高效运作。

(二)任职资格

1.大专以上学历,市场营销专业、工商管理专业等。

2.在大型化肥、有机肥、复混肥等企业从事销售工作8年以上、并担任销售总监3年以上。

3.具有较强语言及文字处理能力、责任心、销售管理和营销策划业务能力,且有较好的沟通能力、领导能力、协调能力、组织能力、创新能力。


施工经理

(一)岗位职责:

1.协助项目经理对工程质量、进度、成本和安全生产的组织管理工作;

2.协助项目经理审定施工组织设计,编制、审核本专业的施工方案、作业指导书、施工进度计划,提出本专业施工重点难点,并实施控制,对现场施工进行安全、技术交底和技术指导;

3.根据图纸及现场实际,编制人力、设备、材料、资金需求计划。监督各专业施工材料计划实施;

4. 负责组织项目施工分包的招评标及分包合同的签署工作;

5.监督进场材料进行检验试验,有权对不合格材料,提出退场;

6.对各专业工程施工的质量、安全、进度、成本进行管控;

7.协调设计、监理、土建、安装各方的关系,及时解决工程的技术、施工问题;

8.督促检查施工队伍进行施工资料与生产同步,并对真实可靠性予以确认;

9.负责工程计量和经济签证的初步审核。


(二)任职要求:

1.工民建、土木工程相关专业大学专科以上学历;

2.8年以上土木工程设计、施工以及施工管理相关工作经验;

3.具有良好的职业道德,能认真贯彻执行国家工程建设有关方针、政策,熟悉项目实施程序和项目管理;

4.、专业知识全面,能组织解决施工安装中的重大问题以及各工种、界面的协调;

5.从事化工项目施工管理工作,具有丰富的工程实践经验;

6.具有较强的组织管理能力、决策能力、沟通能力和语言文字表达能力;

7.具有指导设计、采购、施工、开车和进度控制、费用控制、质量控制工作能力;

8.熟悉招《招投标法》、《合同法》等相关经济法;

8.有注册建造师证书优先。


有机肥区域销售经理


(一)岗位职责:

1.负责市场调研和需求分析;

2.负责年度销售的预测,目标的制定及分解;

3.确定销售部门目标体系和销售配额;

4.制定销售计划和销售预算;

5.负责销售渠道和客户的管理;

6.组建销售队伍,培训销售人员;

7.评估销售业绩,建设销售团队。


(二)任职资格:

1.相关专业专科以上学历,具备5年销售工作经验,2年销售管理经验,有很好的销售团队建设、管理能力; 

2.从事肥料相关销售工作3年以上,有独立开拓市场能力,在全国各省市有一定的客户资源;

3.具备优秀的市场洞察力,较强的分析判断能力,较强的应变能力,能够大胆做出正确决策;  

4.具有极强的工作责任感、坚韧不拔的毅力和耐心,能够承受工作压力,严守商业机密;

5.具备较强的资源整合的能力和商务谈判技巧。


沼气工艺设计工程师

(一)岗位职责:

1.负责粪污等有机垃圾废弃物处理项目的工艺研究与设计优化;

2.负责与设计院及用户进行工艺设计联络;

3.负责水力计算、管道计算及设备选型;

4.负责设备管道布置图,提供设备及材料统计表;

5.负责土建条件图、自控条件的提资;

6.负责项目的现场安装指导及设备调试、工艺调试、工艺答疑和工艺培训工作。


(二)任职资格:

1.环境工程、污水处理等相关专业本科以上学历,4年以上厌氧处理行业工作经验;                

2.熟悉各类粪污特性,能够针对不同原料特点和处理要求设计出合理的工艺路线,熟练掌握各种厌氧处理工艺(包括预处理、厌氧处理、沼液沼渣处理等)的设计(包括工艺计算和图纸绘制); 

3.参与过10000m3/d以上粪污处理项目的工艺设计工作;  

4.可以独立完成工艺流程确定、物料衡算和工艺计算、PID设计、设备仪表选型;

5. 熟练掌握OFFICE办公软件、AUTOCAD制图软。


锅炉设计工程师

(一)岗位职责:

1.全面负责公司技术研发、科技工作开展及相关政策对接;

2.负责公司项目锅炉的节能运行、生产、管理过程的技术负责和技术支持;

3.对工程项目专业监督与技术支持,解决工程项目中专业技术问题;

4.负责公司内技术的培训与指导;

5.锅炉性能风险分析,解决工程项目中的技术难题;

6.主持公司核心技术的深度研发,掌握行业最新动态、收集行业相关信息。


(二)任职资格:

1.热动、锅炉、机械、机电一体化、通或热能相关专业,本科以上学历;

2.从事锅炉设计工作五年以上工作经验;精通锅炉本体和燃烧器结构,熟悉烟风道布置及结构计算;

3.熟练使用二维工程制图软件及三维工程设计软件;

4.有生物质电厂锅炉设计者优先;

5.有电力设计院、锅炉厂、电力工程公司工作背景和经验者优先。


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